人力资源管理资料 人力资源和社会保障资料

大家好，人力资源管理资料相信很多的网友都不是很明白，包括人力资源和社会保障资料也是一样，不过没有关系，接下来就来为大家分享关于人力资源管理资料和人力资源和社会保障资料的一些知识点，大家可以关注收藏，免得下次来找不到哦，下面我们开始吧！

人事档案整理的具体内容是什么

根据最新人事档案整理的要求，人事档案整理主要包括十大类，分别是:履历材料，自传及个人报告事项，鉴定、考察、考核材料，学历、职称、科研成果、参加培训资料，政审材料，党团材料，奖励材料，处分材料，工资、任免、出国政审、两代表一委员登记材料，其它可供组织参加且有保存价值的材料。下面我就针对十大类分别细说一下主要要有的:

第一类，履历材料。《干部履历表》(88版，99版)；

第二类，自传及个人报告事项。个人报告事项主要针对副科级以上干部填写的《领导干部个人事项报告表》以及所有人自传等材料。

第三类，鉴定，考察，考核材料。主要包括1994年以来的《年度考核登记表》、援藏，援疆，挂职，扶贫的鉴定材料，工作调动鉴定，转业鉴定，个人审计等材料。

第四类，学历，职称，科研成果，参加培训等材料。

(1)学历。高中毕业生登记表，高考报名登记表，大学学习成绩表，大学毕业生登记表，毕业证书，学位证书复印件等等。

(2)职称材料。专业技术呈报表，评审表，任职文件，资格证书等等。

(3)科研成果。创造发明，发表的论文等。

(4)培训材料。主要包括1997年以来参加两个月以上理论，专业，技能培训的须有相应培训材料，新进人员培训考核表等。

第五类，政审材料。参加工作的政审材料以及关于更改姓名，民族，出生日期，国籍，入党入团时间，参加工作时间等工作形成材料。

第六类，党团资料。入团志愿书，入党志愿书，申请书转正申请书等等。

第七类，奖励材料。年度考核优秀奖励审批表，获县处级以上单位表彰奖励中形成的材料。

第八类，处分材料。

第九类，工资，任免，出国政审，两代表一委员材料。

(1)工资。包括试用期工资确定表，工资转正定级审批表，工资变动审批表等。

(2)任免。聘用文件，合同，新近人员录用审批表，转正定级文件，干部任免审批表等等。

(3)出国政审。现在不要求装进档案。

(4)两代表一委员。包括党代会，人代会，政协会议和群众代表团，民主党派代表会议工作行程的代表登记表，委员简历，政绩等。

第十类，其他。包括录取通知书，毕业生就业报到证，体检报告等

人力资源管理师备考书籍

都是国家统一的考试教材。二级和三级是一本主教材、一本考试指导和一本基础知识。一级的没有基础知识，就有一本主教材和一本考试指导。

三级考试两门，一门理论知识、一门实操；二级和一级都是考三门，前两门和三级的一样，第三门二级考论文，一级考文件筐处理。考试具体资料名称如下：

二、三、四级通用备考教材：

《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程（第二版）》（基础知识）定价：￥20.00元

《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程（第二版）》（常用法律手册）定价：28.00元

四级主教材：

《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程（第二版）》（四级）定价：￥30.00元

三级主教材：

《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程（第二版）》（三级）定价：￥32.00元

二级主教材：

《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程（第二版）》（二级）定价：￥45.00元

图书作者：中国就业培训技术指导中心组织编写

出版社：中国劳动社会保障出版社

人力资源管理论文资料怎么收集

人力资源数据相对是保密的，最新的数据不太可能轻易搞到手。我觉得能三个渠道搞点数据：1、找认识或者其他人认识做相关人力资源管理的人提供（人情很难搞，人情很难还）；

2、找做人力资源软件的公司他们，他们在为客户做项目时会有客户的很多数据（职业要求，他们要为客户保密）；

3、找第三方咨询公司或者自己挨个找人定点开发资源（不是专业搞调研的，很难。不过可以看看咨询公司卖不卖）

人力资源和社会保障资料

2018年3月，根据第十三届全国人民代表大会第一次会议批准的国务院机构改革方案，将人力资源和社会保障部的军官转业安置职责整合，组建中华人民共和国退役军人事务部；将人力资源和社会保障部的城镇职工和城镇居民基本医疗保险、生育保险职责整合，组建中华人民共和国国家医疗保障局。

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